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회계사랑 금감원 잘 아시는 분 계세요??
+동생 진로로 고민인데집에서는 전문직 했으면 하는 분위기거든요
근데 동생이 삼수해서 나이도 좀 있고, 빨리 취업하고 싶다고 금융공기업 준비하고 싶다고 해요. 정확히는 금감원가고 싶다고
근데 집이 잘사는게 아니고, 경기도인데 서울 근무인 금감원가서 너무 힘들거 같고
급여도 많은게 아닌거 같은데 너무 걱정이에요.. 물론 동생 믿지만, 한번에 붙을지 보장도 없는게 입사시험이고 ㅠㅠ 저도 금공준비했어서
혹시 잘 아시는분 계시면 조언좀 부탁드립니다.. 동생은 kyㄷㅏ니고 인문인데 경제 복전했어요+
댓글
그리고 혹시 금감원은 정년보장 안되는 분위기인가요??
아니 금공 준비했다는거 맞으심?? 금감원은 서울대조차 부지기수로 떨어지는곳인데 그리고 뭐 급여가 많치 않아? 글면 문과나와서 급여 잘주는 직장은 어디?.
cpa비하면 급여적고 서울에 집 절대 못살거 같아서 그렇게 적었어요..
만약 cpa따도 경영학과 출신도 아닌데 높이 올라긴 힘들고요..
금감원 경영직렬에 cpa합격자 출신이 다수입니다...
그리고 cpa가 되도. 학과에 경영학과출신이 아니면 승진이 힘들텐데요.
학과, 학벌이 승진에 영향 주는가 보네요.. 동생은 경제직렬 생각하고 있더라구요. 내부사정을 몰라서.. 혹시 정년이나 승진 관련해서 더 알려주실 수 있으실까요??..
애초에 공기업은 정년과 승진이 평이해서 어느정도 정년까지는 다 갑니다 경제직렬로 간다고 해도 정도 고시준비생급의 정정한 경쟁자들이 있어서... 그리고 1년에 16명 남짓 뽑는데 공부 열심히 한게 의미가 없을정도로 터무니없을정도 적게 뽑아여
cpa 준비하라고 해 cpa 하면서 금감원 준비 쌉가능 과목 똑같아서
얘는 경영공부하면 다시 처음부터 해야한다고 하기 싫다고 하더라구요..
무조건 전문직 시켜 공기업은 앞으로 떡락 할 수밖에 없음. 그리고 어느 금공을 누가 경제직렬로 진입해 고인물 천지에 존나 조금 뽑는데
머 어그로 빼고 전달요
1. 급여는 확실히 씨파보다 적음. 에이매치 중에서도 한은 금감은 중하임
2. 금감원 경영 대다수가 씨파. 근데 요 1~2년간 예외 많이 생김. 걍 잘하면 들어감(그게 어려울뿐).
3. 대표적인 오해가 한은=경제가/금감=경영이 승진 유리...인데 전혀 그렇지 않음. 예를 들어 한은 부총재가 경영 회계사 출신이었음ㅋㅋ 3이어서, 참고로 한은은 총재 내부승진이 현총재가 처음임ㅋㅋ 금감원은 아직 내부 원장나온적 없을걸 어차피 경영경제상관없이 뺑뺑이임 극히 일부 부서 빼고는.
4. 정년보장은 별 특이사항없으면 되겠죠
5. 1에 이어서 급여가 타 금공에 비해 낮아도 그래도 길게 보면 또 좋아요 20년가까이 1억대 연봉을 계속 받는거니까. 그리고 회계사해도 집사는건 똑같이 어렵습니다...
[일반] 금감원 현직입니다
잠이 안오네요
오랜만에 왔는데 코레일갤이 되었네여ㅜㅜ
금공 하시는분들도 계실텐데 화이팅이고
제가 아는선에서 질문 받아드립니당
댓글
혁신도시로 지방이전 한다는 얘기는 뭔가요?
ㄴ 옛날에 잠깐 원주 간다는 그거 말씀하시는거같은데 안갈듯요 내부에선 얘기 안나옴
부산 근무도 가능해요?
한은은 부산 지사 있던데
ㄴ 몇년정도는 가능은한데 완전 첨부터 끝까지 알박기 말씀하시는거면 그건 안됨
ㄴ 가려면 갈 수는 있어요?? 생각보다 티오 있나보네요
ㄴ 티오에 따라 다르지만 가고자하면 갈수 있다고 봐도될듯요
ㄴ 전문자격증 없으면 가서도 승진 못하나여? 회계사나 세무사 그런 거요
ㄴㄴ그렇진않음 걍 퍼포먼스 보여주면 됨
3/10/20년차 얼마받음?
ㄴ10년차 1억 쪼금 안됨
금융공기업의 냉정한 현실평가
친한 선배가 한은이랑 금감원 다니시고
금공 스터디나 휴민트로 작성됨
한국은행
보수라는 말을 쓰면 안됨 여기는 그냥 존엄
업무시간이 도서관분위기랑 흡사
문제는 한은은 군대문화가 금감원만큼이나 심한 곳이여서
업무를 못하거나 흐지부지하거나
쉽게 일 못할 경우, 눈에 확튀는 구조를 가진다함
업무량은 사기업 저리가라 정도고
조사국의 경우 주말에도 일거리 주고 집에서 하는경우
부지기수이며 지방근무의 크리가 있음
나름 경제의 요람이라는 자부심은 갖고있으나
금융위나 기재부 서기관이나 사무관은 그냥 무시함
정책도 최근에는 kdi나 seri 연구조사를 더 많이 인용함
무튼 업무빡세고 일 못하면 적응하기 힘듬
금감원
완벽한 군대문화
남자위주의 군대문화
상명하복의 군대문화
업무량 진심 뒤진다함
또한 구조상 금융위의 지시를 받는 기관이라
금융위 사무관이나 서기관한테 많이 까임
지방근무의 크리는 없으나
근무강도가 워낙에 헬이라
회계법인 다니다 온 cpa 이직자들도
혀를 내두른다함
공기업의 낭만을 꿈꾸면 절대안되는 곳
실적도 감시감독 중에 나오는 구조라
일반시중은행과 달리 실적에 시달리다함
이는 공안직 공무원과 상당 비슷한 구조
문제는 함부로 튀거나 돋보이려하면
금융위에서 바로 전화옴(결제하시고 진행하라고 욕함)
금감원이 재밌는건 금융위에도 까이지만
사실 감사원한테도 좀 안습으로 까이는구조
하지만 일반시중은행이나 금융업 종사자에게는
사실상 절대적인 존재라함
퇴직 후 사외이사나 감사인으로 많이 재취업함
산업은행
군대문화에 가깝되 업무량도
한은이나 금감원보다 나을뿐이지만
만만하지는 않음
재미진건 산자부나 기재부 공정위에서도 자주 부딪치며
부딪친다는건 관련부처애들한테
특히 신삥 사무관들 비위맞춰주는 안습테크를 탐
지방근무 즉 영업지점을 순환을 하는 경우
사실상 일반은행과 상이함
실적스트레스 치곤 시중은행보다 복지는 그닥이라고하나
산업은행의 최고의 장점은
퇴직이나 이직의 기회가 제일 많음
그래서 실제 금공사람 중 한은의 자부심에 젖은 사람 제외
하고는 많이들 부러함
관련 산하기관이 상당 존재는 가장 큰 장점이라함
문제는 민영화 문제인데
이건 여전히 꺼지지않는 불씨라 함
구조적인 문제기에 패스
수출입은행
군대문화는 들함
아니 사실 군대문화라기 보다 개인주의문화에 가까움
업무량은 진심 토나옴
Pt발표만 하루에 수차례에 요구조사가 많음
업무량은 한은 뺨칠정도
해외지점 발령의 경우
95%는 지구본을 봄
아프리카나 중남미 중앙아시아 등
이름만 얼뜻 들어보거나 처음들어본 케이스 부지기수
미국이나 중국은 거의 못간다함
해외발령의 경우 급여가 인상되지만
워낙에 오지라서 다들 기피하며
특히 여자들의 경우 중도퇴사율이 높은 구조
한국거래소
업무 개꿀 노 군대문화 진정한 웰빙테크
원래 금공=웰빙이라는 인식은 여기서 시작됐다함
신의직장이라는 최초의 단어를 만든 곳
모든 업무를 사실 전산으로 이뤄지기 때문에
인원도 적고 업무량도 예보만도 못함
그러나 복지는 한은이나 금감원부럽지않음
오죽하면 파생상품관련으로 인해 부산으로 지점발령
받으면 멘붕온다고 할 정도
한은이나 산은, 수은의 경우
부산같은 대도시는 감지덕지라고 인식
여기는 진심 지상낙원이라는 말 밖에...
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아무튼 금융공기업도 사실 업무량은
중앙부처못지않음
아울러 한은 금감원 산은 수은의 경우
정년보장이 안되는 구조임
핵심부서로의 근무나 선후배 상명하복이 심한 문화에서는
정년보장을 기대한다는 것은
그 조직에서 이방인취급 받는건 당연한거임
금감원의 인기가 전만 못한 건 낮은 초봉 때문입니다.
[증시한담] “지원 좀 해주세요”… ‘신의 직장’ 금감원이 채용 가점까지 주며 회계사 모시는 까닭은
금감원, 회계사 가뭄에 공채 시험서 우대
인재 이탈 현상, 가볍게 볼 사안 아냐
문수빈 기자
입력 2024.09.06. 07:55
그래픽=손민균
금융공기업 중 한국은행과 함께 대표적인 ‘신의 직장’으로 꼽히는 금융감독원이 내년 신입직원 채용공고를 공개했습니다. 눈에 띄는 건 단연 ‘자격증 우대사항’입니다. 종전까진 없었던 항목입니다.
내년 채용에선 공인회계사(CPA), 국내 변호사, 보험계리사 자격증을 가진 지원자에게 1차와 2차 필기시험에서 전형 만점의 10% 가점을 주기로 했습니다. 이를 두고 금감원 내부에서는 파격적이라는 반응이 나오고 있습니다. 본인이 획득한 점수의 10%가 아니라, 만점의 10%라 100점이 만점인 시험이라면 공인회계사 지원자는 10점은 기본으로 깔고 가는 것이기 때문입니다.
특히 1차 필기시험은 국가직무능력표준(NCS) 기반 직업기초능력 시험인데, 지원자들의 점수 분포가 매우 촘촘합니다. 10% 가점은 합격의 큰 디딤판이 되는 셈이죠. 2차 필기는 경영학, 경제학, 법학 등 지원 분야의 전공과 논술 시험입니다.
3종의 자격증 중 관심은 유독 공인회계사에 쏠리고 있습니다. 올해 금감원이 채용한 신입직원 120명 중 회계사 자격증을 가진 사람은 딱 1명이었습니다. 이는 역대 최저 수준입니다. 그나마 있던 회계사들도 퇴사하는 추세라 신입 회계사가 간절한 상황입니다. 2017년만 해도 금감원엔 30명이 넘는 회계사들이 입사했습니다. 그런데 최근 들어서는 회계사 자격증을 가진 이들이 지원조차 안 하면서 합격자 수가 뚝 떨어졌습니다.
서울 여의도 금융감독원 본원.
회계사들 사이에서 금감원의 인기가 전만 못한 건 낮은 초봉 때문입니다. 금감원의 신입 직원 연봉은 5000만원 수준인데, 4대 회계법인(삼일·삼정·안진·한영) 초봉은 약 6000만원입니다. 2018년 신(新)외부감사법이 시행되면서 회계사들의 몸값은 급격하게 뛰기 시작했습니다. 회사마다 최저 감사 시간(표준감사시간제)이 설정되면서 투입한 시간에 비례해 감사 보수를 챙기는 회계법인의 매출이 늘어서죠.
기업데이터연구소 CEO스코어에 따르면 국내 500대 기업 중 307곳의 2022년 감사용역 보수액은 2949억4500만원으로, 신외감법 시행 초기인 2018년(1418억원)보다 2배 이상 증가했습니다. 회계법인이 돈을 많이 벌게 되니 회계사의 연봉이 뛰는 결과를 낳은 겁니다.
사실 공채에서 가점을 주는 게 금감원이 회계사의 지원을 늘릴 수 있는 유일한 방법으로 보입니다. 회계법인처럼 연봉을 ‘확’ 올려주는 게 가장 확실하지만 불가능해서죠. 금감원은 정부 부처는 아니지만 업무 특성 때문에 준정부기관 취급을 받습니다. 이 때문에 기획재정부가 발표한 공공기관 예산지침을 준수해야 합니다. 금감원이 마음대로 직원의 연봉을 올려줄 수 없는 구조입니다.
그간 금감원은 공공기관 평균 연봉의 120%를 상회해 고임금 기관으로 묶였습니다. 고임금 기관의 연봉 증가율은 공공기관 증가율보다 0.5%포인트(p) 낮아 작년 금감원의 인건비 예산 증가율은 1.2%였습니다. 하지만 매년 임금이 찔끔찔끔 오르면서 올해는 고임금 기관에서 아예 제외됐습니다.
이제 공공기관 평균 증가율보다 연봉이 더 많이 오를 수 있게 됐지만, 이렇게 된 계기가 물가상승률도 못 따라가는 임금 상승률이어서 금감원 직원들은 “웃어야 할지 울어야 할지 모르겠다”고 자조 중입니다. 올해 금감원 인건비 예산은 2.5% 늘었습니다.
이는 마냥 금감원 직원들에게만 씁쓸한 얘기는 아닙니다. 우리나라 금융 감독을 담당하는 유일한 기관에 인재들이 가지 않는다면 그 피해는 전체 국민에게 돌아갈 수밖에 없기 때문입니다.
현재 금감원과 금융위는 삼성바이오로직스와 회계 조작을 두고 법원에서 다투고 있습니다. 2018년 삼성바이오로직스가 삼성바이오에피스를 종속회사에서 관계회사로 전환하면서 회계 처리 기준이 변경돼 삼성바이오에피스 지분 가치가 16.5배(2900억원→ 4조8000억원) 늘어났습니다. 이는 이재용 당시 삼성전자 부회장의 승계에 유리하게 작용했죠. 정춘숙 더불어민주당 의원실에 따르면 이와 관련해 국민연금은 누적 2451억원의 손실을 봤습니다. 지난달 나온 1심 판결에서 법원이 삼성바이오로직스의 손을 들어주자 금감원과 금융위는 곧바로 항소했습니다.
투자자를 위해 회사의 회계 처리 적정성을 따지는 것도 금감원의 역할입니다. 최근엔 매출을 과대계상하고 특수관계자와의 거래를 누락한 코넥스 기업 ‘씨앗’, 투자 손실을 감춘 비상장법인 ‘루트로닉’ 등이 금감원의 감시망에 걸렸습니다.
이처럼 우리 시장에서 굵직굵직한 일을 해야 하니 금감원이 회계사 모시기에 고심할 수밖에 없는 것이죠. 이번 공채 가점 제도에 금감원의 조급함이 숨어 있었습니다.
이와 관련해 한 금감원 직원은 “(연봉을 올려주지 못하니) 사명감에 (지원을) 기대야 하는 현실이 씁쓸하다”고 하네요. 이번 가점 제도가 회계사들의 발길을 끌어들일 수 있을지 두고 봐야겠습니다.
[진로] 금감원 실상 별로인거 다 뽀록남...
금감원 가서 빅펌 점프 기대하는 애들이 많은데
극소수임
나머지 대다수는 금공 직원st 되는거지
야근 개많아서 몸 갈리고
연봉은 박봉에
변호사라는 이유로 조직 내에서 성과평가도 낮게 줘서 승진도 불리함
빅펌 점프 기대할거면
그냥 중소형펌 가는게 차라리 점프 확률이 더 높음
이런 실상이 알만한 사람들한테는 다 알려져서
요즘에는 금감원 가는 애들 학벌 봐라...
초기에는 스카이로 출신도 많았는데
요즘은 스카이로 거의 없고
미니로, 지방로가 대부분임
[일반] 근데 진짜 한은금감원이면 하닉 부러울거 전혀 없다니까
연봉 낮다낮다하는데 12~13년차면 1억 근처 찍고 서울근무고정이면 이만한 직장 찾기 ㅈㄴ 힘들어
하닉 같은데 좋아보여도 성과급 작살나면 5~6천따리 연봉 회귀임
댓글
한번 올린 연봉 다시 줄일 수가 있음?
ㄴ대기업은 계약연봉 평범하고, 성과로 연봉 올리는 구조라 가능함
ㄴ영끌 연봉이라고 올라오는 것의 40%는 성과급이라 보면 됨
한은 금감원 서울 비중 많은건 맞는데 고정까지는 아님
연봉은 그것보다 더 높은걸로 알고 있고
한은 금감원 요즘 퇴사율 개 높아서 예전만큼 올려치기 할 곳은 못 됨...
[일반] 금감원이 권력이 그렇게 미쳤다는데
금감원 전화 한통이면 말단 행원은 벌벌 떨고 지점장까지 빌러 나온다는데 보험사에서도 금감원 얘기만 나오면 바로 온순해지고
차라리 권력을 누릴거면 5급보다 금감원이 낫지 않나?
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a매치 금공중에도 탑인데
ㄴ한국은행보다 더 센가? 예전엔 한국은행이 서울대 경제학과 동문회였단 말까지 있었는데
ㄴ서성한에서도 많이 할껄 한은이 탑이긴할듯 나도 예전에 줘들은거라
감사기관이니까 권력 세지.연봉은 다 높긴한데 부동산원이 더 높을거임
ㄴ5급 기재부도 개쳐바를정도로 권력이 높나 난 권력만 보면 기재부 갈바에 금감원 같은데
ㄴㄹㅇㅋㅋㅋㅋ 요즘 5급할 인력들이 죄다 부동산원 금감원 산은 한은 준비하거나 수능 다시 봐서 메디컬 가거나 변호사 하는게 아님 투입대비 산출이 5급이 제일 후달려
애초에 금감원은 공기업쪽임
그리고 금감원은 서성한 라인에서도 5명 내외 정도 밖에 못감. 그 이하 학벌은 거의 가지도 못하고
한은은 그냥 스카이밭임
ㄴ공기업이어도 권력만 따지면 5급 갈바엔 금감원갈듯
ㄴ5급 재경직 금융위 가면 금감원 수족처럼 부려먹는데?
ㄴ당연히 금융위가 상급기관인데....
그러기엔 금융위 사무관을 국장도 어려워한다. 권력은 연차 쌓일수록 닥 행시지
[일반] 현직)자꾸 금감원 올려치는게 이해 안되는 이유
경력채용도 아니고 신입공채는 회계사들이 쳐다도 안보는 ㅈ밥직장인데 왜 변호사들이 여길 가고싶어하는지 이해가 안가네 ㅋㅋㅋㅋ
금감원 워라밸 어때?
금감원 다니는 사람 말로는 다시 선택하라면 안왔을거 같다고 하던데..
부바부가 심한거야 아니면 진짜 거의 대게 힘들다고 생각해?(워라밸 측면에서)
현직자 형님들 생각이 궁금함.
댓글
개힘들거같긴함. 근데 난 일해보고 싶어 ㄹㅇ 멋짐
친구보니까 만족하면서 다니던데
연구 승진 내려놓으면 편한데... 그 두개를 계속 신경쓰면 몸 다 배림
부바부 심함~~근데 요즘은 전체적으로 워라벨 나아짐
댓글